岗位职责: 1.负责搭建采购体系,管理采购团队,开展全品类采购项目,制定并审核采购计划和品类发展计划; 2.负责采购部门的组织与人员架构搭建,梯队培养与日常管理,带领团队完成关键业务目标的达成; 3.关注各品类的销售额、毛利率和损耗指标,必要时给下属督促和支持以保证目标达成; 4.负责制定并完善供应商合作策略和标准化流程、规范建立; 5. 负责与相关部门对接调整采购计划并实施(如企划、运营、财务、客服等部门,保证整体工作的高效协作); 6. 把握市场动态,及时调整商品配置、新品上架、与运营部协商商品调价等运营策略,确保品类竞争及商品价格处于领先优势; 7.对调研商圈的结果作出反应,调整结构,满足顾客需求,有效因应竞争; 8.不断优化供应链,保持成本优势和供应链稳定; 9.日常促销活动制订执行;推进营运、店铺执行与支持; 10.了解市场信息,保持对品类商品的敏感。 11.上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.10年以上大型商超或零售行业采购工作经验,7年以上采购管理工作经验,有丰富的供应商资源; 2.数据分析能力强,逻辑思维清晰; 3.精通采购原理及成本控制,具备优秀的谈判能力; 4.熟悉物流、仓储、采购流程、营运分析、成本控制及成本核算; 5.具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力,具有较强的工作热情和责任感; 6.认同并接受公司的企业文化,严格遵守公司各项管理制度。
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